Referencje dla programów otwartych
Od grudnia 2023 roku do lutego 2024 roku zrealizowaliśmy szkolenie z zakresu rozwoju kompetencji asesorskich do metodologii Assessment i Development Centre dla 27 pracowników Alior Banku. Do realizacji szkolenia zaprosiliśmy IBD Business School. Program obejmował łącznie 6 dni szkoleniowych w podziale na trzy, 2. dniowe sesje oraz pracę przed i pomiędzy sesjami w postaci lektur oraz zadań do opracowania przez uczestników. Szkolenie zostało zrealizowane z sukcesem, pod kierunkiem doświadczonego trenera i eksperta w tej dziedzinie, Pana Włodzimierza Buśkiewicza wraz z zespołem IBD Business School. Jakość szkolenia, komunikacji z uczestnikami szkolenia oraz koordynacja procesu zasługuje na nasze najwyższe uznanie. Z przyjemnością możemy polecić współpracę z zespołem IBD Business School, jako sprawdzonym i odpowiedzialnym partnerem w realizacji projektów szkoleniowych.
Miałam okazję uczestniczyć w kursie Certified Assessor for Assessment & Development Center (CAADC), organizowanym przez IBD Business School. Trenerem prowadzącym był Włodzimierz Buśkiewicz. Kurs przerósł moje oczekiwania. To, co zasługuje na szczególne docenienie, to: (1) Zawartość merytoryczna programu – „w punkt”, bardzo kompleksowa, zawierająca jednocześnie te elementy, które są najbardziej istotne, bez zbędnych przytłaczających informacji. Wiedza, którą nabyliśmy w trakcie kursu, w 100% jest przeze mnie wykorzystywana. (2) Trener prowadzący – rzadko spotyka się trenera, który ma tak rozległe doświadczenie biznesowe i w sposób ciekawy oraz przystępny potrafi się nim podzielić. Co najważniejsze, chce się nim podzielić. Włodzimierz Buśkiewicz nie był naszym trenerem w trakcie kursu, a osobą, która inspiruje i wydobywa z uczestnika to, co najbardziej istotne. To trener, który słucha i słyszy. Jestem przekonana, że każdy, kto ma okazję uczestniczyć w kursie czy też szkoleniu prowadzonym przez Włodzimierza Buśkiewicza, czuje się ważny. To był kurs poprowadzony z klasą!
W mojej opinii szkolenie dla Asesorów to niezwykle inspirujące doświadczenie, które pozwala nie tylko zdobyć nowe umiejętności, ale również odkryć w sobie nowe możliwości. Atmosfera na zajęciach jest pełna energii i zaangażowania, a prowadzący z pasją dzielą się swoją wiedzą. Każdy uczestnik ma szansę aktywnie uczestniczyć w dyskusjach i praktycznych ćwiczeniach, które otwierają umysł na nowe perspektywy. To naprawdę wyjątkowy czas, który łączy naukę z rozwojem osobistym. Polecam każdemu, kto pragnie podnieść swoje kwalifikacje. Uczestnictwo w szkoleniu dla Asesorów to także niezwykła okazja do wymiany doświadczeń z innymi uczestnikami. Każda chwila na szkoleniu jest wypełniona motywacją do działania. Możliwość pracy w zespole oraz dzielenia się spostrzeżeniami sprawia, że proces nauki staje się jeszcze bardziej angażujący. To był czas pełen pozytywnej energii, który na długo pozostaje w pamięci i dodaje pewności siebie w dalszym rozwoju zawodowym. Naprawdę warto wziąć w tym udział!
Miałam niesamowity zaszczyt uczestniczyć w kursie Certified Assessor for Assessment & Development Centre (CAADC) organizowanym przez IBD Business School. Kurs realizowałam w dwóch formach, pierwsze 2 części w formule zamkniętej, stacjonarnie a ostatni moduł w formie online z grupą otwartą. Każda z tych form jest pełna ogromnej, wartościowej wiedzy, angażujących ćwiczeń oraz prowadzona przez trenerów z dużą praktyką biznesową i niesamowitą umiejętnością dzielenia się wiedzą z uczestnikami. Sam kurs nie tylko wprowadza uczestnika w obszary przygotowania, administracji, obsługi i logistyki sesji Assessment/ Development Centre, ale przede wszystkim przedstawia narzędzia wykorzystywane podczas sesji, uczy zasad ich tworzenia i prawidłowego zastosowania, porządkuje wiedzę o tworzeniu modeli kompetencyjnych i daje możliwość ćwiczenia samej oceny w wielu, również wspieranych interaktywnie ćwiczeniach. Uczestnik po kursie jest w pełni przygotowany do budowania i przeprowadzania sesji Assessment/ Development Centre w oparciu o międzynarodowe standardy. Ogromną wartością dodaną jest atmosfera podczas kursu i profesjonalizm trenerów, którzy również po zakończeniu kursu służą pomocą konsultacyjną w zakresie przygotowania sesji i wsparcia swoim doświadczeniem. Polecam udział w certyfikacji każdemu praktykowi HR związanemu z obszarem rekrutacji, oceny i rozwoju oraz oczywiście wszystkim, którzy swój cel zawodowy widzą w byciu profesjonalnym asesorem.
Miałam przyjemność uczestniczyć w szkoleniu z coachingu organizowanym przez firmę IBD i jestem niezwykle zadowolona z jego jakości. Szkolenie nie tylko spełniło, ale wręcz przewyższyło moje oczekiwania. Każdy aspekt szkolenia był na najwyższym poziomie – od doskonałej organizacji po profesjonalne prowadzenie zajęć. Trenerzy: Dariusz Jęda i Michał Szulawski byli nie tylko wyjątkowo kompetentni, ale także potrafili w angażujący sposób przekazać wiedzę i praktyczne umiejętności. Ich doświadczenie i pasja były widoczne na każdym kroku, co sprawiało, że nauka była inspirująca i motywująca. Materiały szkoleniowe były bardzo dobrze przygotowane i pomocne, a interaktywne ćwiczenia umożliwiły natychmiastowe zastosowanie zdobytej wiedzy w praktyce. Dodatkowo, atmosfera podczas szkolenia była niezwykle pozytywna i sprzyjająca nauce. To szkolenie z pewnością przyczyniło się do mojego rozwoju zawodowego i osobistego. Polecam firmę IBD każdemu, kto szuka wysokiej jakości szkoleń z coachingu. Z pewnością skorzystam z ich usług ponownie w przyszłości. Dziękuję IBD za wspaniałe doświadczenie!
Z przyjemnością dzielę się moim doświadczeniem z trzydniowego kursu Coaching Fundamentals Certificate (CFC) w IBD Business School, który poprowadziła trenerka Pani Dagmara Kanik-Kłoczko. Szkolenie to nie tylko otworzyło drzwi do fascynującego świata coachingu, ale również zainspirowało mnie do osobistego i zawodowego rozwoju. Pani Dagmara, jako trenerka, wniosła nie tylko ogromną wiedzę z dziedziny coachingu, ale również pasję, zaangażowanie i autentyczność. Szkolenie to nie tylko okazja do zdobycia nowych umiejętności zawodowych, ale również do odkrycia siebie i swojego potencjału. To podróż przez własne możliwości, które być może wcześniej były ukryte. Szczerze polecam to szkolenie wszystkim, którzy szukają nie tylko wiedzy teoretycznej, ale praktycznych narzędzi do transformacji swojego życia zawodowego i również osobistego.
Zapisałem się na kurs CFC, żeby poznać podstawy metody coachingowej. Intensywne, trzydniowe warsztaty z Dagmarą Kanik-Kłoczko spełniły w 100% moje oczekiwania. Formuła zajęć proponowana przez IBD Business School – łączące teorię z praktyką zdalne zajęcia w małej grupie plus mentoring indywidualny – była wygodna, inspirująca i pozwoliła mi przyjrzeć się zagadnieniu coachingu z wielu perspektyw. Różne komponenty kursu były logicznie i przejrzyście ustrukturyzowane. Z drugiej strony – i to szczególnie pomogło mi w nauce – pani Dagmara prowadziła zajęcia w sposób wyjątkowo naturalny, emanując spontanicznością i pozytywną energią. Wykłady były zrozumiałe, ciekawe i oparte na obrazowych przykładach, a żadne z naszych pytań nie pozostało bez odpowiedzi. Pracując w grupach, dostawaliśmy od pani Dagmary indywidualne wsparcie i konkretny feedback. Rzetelne podejście i autentyczność trenerki sprawiły, że wykorzystałem każdą chwilę kursu i po bardzo intensywnych trzech dniach pracy miałem tylko ochotę na więcej. Będę kontynuował naukę coachingu w IBD Business School i polecam to każdej osobie zainteresowanej tematem.
Mam przyjemność zarekomendować „Coaching Fundamentals Certificate” przeprowadzony przez IBD Business School. Polecam zarówno osobom zainteresowanym prywatnie jak i zawodowo – kurs pomaga wznieść poziom komunikacji z ludźmi na wyższy poziom, co jest niezwykle istotne w dzisiejszych czasach. Pozwala na autorefleksję oraz daje dużą dawkę wiedzy na temat komunikowania się nie tylko w biznesie. Program pozwala zdobyć wiedzę teoretyczną oraz skłania do praktycznego zastosowania tej wiedzy od samego początku. Zespół trenerów i coachów prezentuje wysokie kwalifikacje i co ważne – doświadczenie biznesowe. Rekomendując swoim klientom szkolenia, wezmę pod uwagę IBD Business School.
Ostatnio uczestniczyłem w formule zdalnej w szkoleniu coachingowym (CFC). Na początku nie byłem pewny czy ta formuła spełni moje wymagania dotyczące zdobywania kompetencji podczas warsztatów. Po zakończonym szkoleniu mogę w 100% powiedzieć, że szkolenie spełniło wszystkie moje oczekiwania zarówno metodologiczne jak i merytoryczne. Trener wykazał się szerokim doświadczeniem praktycznym, wyczerpująco odpowiadał na wszystkie moje pytania. Był czas na dyskusje oraz na ewaluację poszczególnych ćwiczeń. Poznając nowe narzędzia doskonaliliśmy metody skutecznej oceny personelu jak również działania rozwojowe i rekrutacyjne. Podczas ćwiczeń w grupach mogliśmy liczyć na wsparcie kadry szkoleniowej, a atmosfera panująca na kursie dzięki ich zaangażowaniu i bardzo profesjonalnemu podejściu, sprzyjała nauce. Szkolenie odbyło się bez żadnych problemów technicznych. Stanowczo polecam, a nawet uważam iż formuła zdalna przynosi więcej korzyści niż formuła stacjonarna.