Aktualności

Żabka Polska Sp. z o.o.

Żabka Polska Sp. z o.o.

03.02.2017
(...) IBD Business School przeprowadziła dla nas badanie 360 stopni w kwietniu 2024 r. Przygotowanie do badania, sam proces oraz sesje feedbackowe zostały zrealizowane z zachowaniem dbałości o wszystkie najważniejsze aspekty projektu. Przed rozpoczęciem samego projektu dużym wsparciem merytorycznym...
OMIDA Logistic Sp. z o.o.

OMIDA Logistic Sp. z o.o.

03.02.2017
W okresie od listopada 2023 roku do marca 2024 roku realizowaliśmy projekt budowy Modelu kompetencyjnego dla Spółek należących do Grupy OMIDA. Projekt został poprowadzony i zrealizowany z sukcesem pod kierunkiem doświadczonego konsultanta Pana Włodzimierza Buśkiewicza wraz z zespołem IBD Business...
Alior Bank SA

Alior Bank SA

03.02.2017
Od grudnia 2023 roku do lutego 2024 roku zrealizowaliśmy szkolenie z zakresu rozwoju kompetencji asesorskich do metodologii Assessment i Development Centre dla 27 pracowników Alior Banku. Do realizacji szkolenia zaprosiliśmy IBD Business School. Program obejmował łącznie 6 dni szkoleniowych w podziale...
Biuro Informacji Kredytowej SA

Biuro Informacji Kredytowej SA

03.02.2017
Z firmą IBD Business School współpracowaliśmy w zakresie realizacji badania 360 stopni dla kadry managerskiej. Celem badania była diagnoza kompetencji w oparciu o wartości Grupy BIK. (..) Na każdym etapie projektu mogliśmy liczyć na profesjonalne podejście, zaangażowanie oraz bardzo dobrą...
FINOW Rohrsysteme GmbH

FINOW Rohrsysteme GmbH

02.02.2017
On September 30, 2024, the IBD Business School team, led by Ms. Aneta Cibik-Matujewicz, conducted Development Centre sessions (in English and Russian) for the management board and executive directors of Finow Rohrsysteme GmbH. Both the competency assessment process and the reports and feedback sessions...
Budowa modelu kompetencyjnego PERN SA

Budowa modelu kompetencyjnego PERN SA

02.02.2017
W okresie od stycznia do października 2024 roku przeprowadziliśmy wraz z Panem Włodzimierzem Buśkiewiczem, reprezentującym IBD Business School, projekt aktualizacji/ budowy nowego Modelu kompetencyjnego PERN S.A.  Projekt obejmował następujące etapy działania: Pogłębioną analizę...
Budowa modelu kompetencyjnego - SMYK SA

Budowa modelu kompetencyjnego - SMYK SA

02.02.2017
IBD Business School przeprowadziło projekt budowy nowego modelu kompetencyjnego. (..) Projekt był realizowany od maja do grudnia 2024 roku i został przeprowadzony w sposób profesjonalny, z pełnym zaangażowaniem oraz zgodnie z założonym harmonogramem. Zakres projektu obejmował: analizę...
Opracowanie i wdrożenie Modelu kompetencji w PGL SA oraz w PLL LOT

Opracowanie i wdrożenie Modelu kompetencji w PGL SA oraz w PLL LOT

02.02.2017
Potwierdzam, że IBD Business School, reprezentowana przez lidera projektu oraz Prezesa Zarządu Pana Włodzimierza Buśkiewicza, przeprowadziła projekt opracowania i wdrożenia Modelu kompetencji w PGL SA oraz w PLL LOT. Zakres projektu obejmował: przygotowanie Zespołu HR do budowy modelu...
Polska Grupa Lotnicza / Polskie Linie Lotnicze LOT SA

Polska Grupa Lotnicza / Polskie Linie Lotnicze LOT SA

02.02.2017
Miałam okazję uczestniczyć w kursie Certified Assessor for Assessment & Development Center (CAADC), organizowanym przez IBD Business School. Trenerem prowadzącym był Włodzimierz Buśkiewicz. Kurs przerósł moje oczekiwania. To, co zasługuje na szczególne docenienie, to: (1)  Zawartość...
Szkolenie dla asesorów ACDC dla Lidl Sp. z o.o.

Szkolenie dla asesorów ACDC dla Lidl Sp. z o.o.

02.02.2017
W mojej opinii szkolenie dla Asesorów to niezwykle inspirujące doświadczenie, które pozwala nie tylko zdobyć nowe umiejętności, ale również odkryć w sobie nowe możliwości. Atmosfera na zajęciach jest pełna energii i zaangażowania, a prowadzący z pasją dzielą się swoją wiedzą. Każdy...

O IBD